為夯實(shí)基層社會(huì)治理根基,持續(xù)推進(jìn)網(wǎng)格化服務(wù)管理工作,經(jīng)研究決定,面向社會(huì)公開招聘一批網(wǎng)格員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位情況
本次招聘崗位共涉及全區(qū)16個(gè)鎮(zhèn)(街道),共招聘網(wǎng)格員156名(詳見附件1)。
二、報(bào)考條件
(一)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),貫徹執(zhí)行黨和政府的各項(xiàng)方針政策,遵守國(guó)家法律法規(guī),熱愛基層工作。
(二)報(bào)考人戶籍地或長(zhǎng)期居住地(連續(xù)居住1年及以上)需在報(bào)考崗位所在鎮(zhèn)(街道)。
(三)報(bào)考人年齡應(yīng)在18周歲以上(2008年5月29日及以前出生),38周歲(含)以下(1987年5月29日及以后出生)。村(社區(qū))后備干部年齡可放寬至40周歲(含)以下(1985年5月29日及以后出生)。
(四)報(bào)考人員須具有大專及以上文化學(xué)歷。其中,2026年高校應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得畢業(yè)證的,須提供學(xué)校出具的有效證明,該證明須明確注明畢業(yè)證具體取得時(shí)間,未按要求提供或證明內(nèi)容不完整的,視為不符合報(bào)考學(xué)歷條件。
(五)身體健康,能勝任網(wǎng)格化服務(wù)管理工作。
具有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:
(一)有違法違紀(jì)行為正在被立案調(diào)查的;
(二)因違法犯罪受過行政拘留及以上處罰或有吸毒史的;
(三)曾被開除黨籍或開除公職、開除軍籍的;
(四)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
(五)因違紀(jì)在人事考試禁考考期內(nèi)的;
(六)本人、直系血親或?qū)Ρ救擞休^大影響的旁系血親中有參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;
(七)法律、法規(guī)和政策規(guī)定不得被錄用的其他情形;
(八)其他不適合從事網(wǎng)格員工作的情形。
三、招聘流程
本次招聘采取筆試+面試+體檢+政審的方式進(jìn)行??荚嚦绦蛳裙P試后面試,考試總成績(jī)=筆試成績(jī)50%+面試成績(jī)50%。
(一)網(wǎng)上報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:2026年5月29日2026年6月8日
報(bào)名網(wǎng)址:考生之家網(wǎng)站(http://bm.e21cn.com/)。
2.選崗。每位考生只能選擇一個(gè)崗位報(bào)考。
3.查詢資格初審結(jié)果。2026年6月12日2026年6月16日,考生登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審和照片審查。
考生對(duì)填報(bào)信息自行負(fù)責(zé)。報(bào)名成功或資格初審合格不代表最終資格審查合格,資格審查工作貫穿招考工作全過程,除招聘流程中告知的資格審查環(huán)節(jié)外,在招考任意過程發(fā)現(xiàn)報(bào)考者有不符合崗位要求條件的或提供虛假證明的,一律取消其報(bào)考或錄用(包括已被錄用的)資格。
(二)打印準(zhǔn)考證
資格初審?fù)ㄟ^的考生在規(guī)定時(shí)間登錄報(bào)名網(wǎng)站打印準(zhǔn)考證。筆試準(zhǔn)考證打印時(shí)間:2026年6月22日至6月26日18:00,筆試時(shí)間:2026年6月27日,詳細(xì)筆試時(shí)間及地點(diǎn)見筆試準(zhǔn)考證??忌鷳{本人身份證、準(zhǔn)考證參加考試,逾期不打印準(zhǔn)考證而影響考試的一切責(zé)任由考生自負(fù)。
(三)筆試
1. 筆試開考比例。按照1:3比例開考。單個(gè)崗位報(bào)名人數(shù)不足招聘計(jì)劃3倍的,核減該崗位招聘名額,已報(bào)名人員可改報(bào)其他符合條件崗位,核減崗位從儲(chǔ)備庫(kù)進(jìn)行補(bǔ)錄。
2. 筆試內(nèi)容。筆試為閉卷考試,考試時(shí)間120分鐘。筆試內(nèi)容主要為公共基礎(chǔ)知識(shí)(含政策法規(guī)、時(shí)事政治等)和基層社會(huì)治理知識(shí)(含網(wǎng)格員職能職責(zé)、矛盾糾紛調(diào)解、應(yīng)急處置等)等綜合知識(shí)。
3.筆試成績(jī)。筆試滿分100分,筆試成績(jī)將于考試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi),在眉山市東坡區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站公布(https://www.dp.gov.cn/zwxxgk/fdzdgknr/zkxx/sydwks.htm)。
(四)資格復(fù)審
1.復(fù)審組織。資格復(fù)審由各鎮(zhèn)(街道)負(fù)責(zé)開展。資格復(fù)審具體時(shí)間、地點(diǎn)隨面試入圍人員名單一并公布,不再另行通知。
2.復(fù)審入圍人員。根據(jù)筆試成績(jī)從高到低按1:3確定。進(jìn)入資格復(fù)審的人員,須根據(jù)資格復(fù)審?fù)ㄖ?,攜帶相關(guān)材料在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審,未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加資格復(fù)審或未通過資格復(fù)審者取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,由此出現(xiàn)的缺額按筆試成績(jī)從高分到低分依次確定遞補(bǔ)人員,并進(jìn)行資格復(fù)審。
3.復(fù)審資料?!秷?bào)名表》(登錄報(bào)名網(wǎng)站打印1份);身份證原件及復(fù)印件1份;報(bào)考崗位要求的學(xué)歷證明原件及復(fù)印件1份;學(xué)信網(wǎng)查詢學(xué)籍并打印電子注冊(cè)備案表1份;戶口本原件及復(fù)印件1份或居住證明1份。
4.領(lǐng)取面試通知書。通過資格復(fù)審的面試人員,由各鎮(zhèn)(街道)發(fā)放面試通知書。
(五)面試
1. 面試方式。采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。面試總分100分。主要測(cè)試應(yīng)試者的邏輯思維能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、群眾工作能力等。
2. 面試時(shí)間待定,具體時(shí)間及地點(diǎn)見《面試通知書》。面試工作結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在眉山市東坡區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站公布面試人員的考試總成績(jī),并按照從高到低的順序確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的人員。
(六)體檢
1.體檢人員確定。按照總成績(jī)從高到低排名,根據(jù)招聘崗位1:1比例確定參加體檢人員??荚嚳偝煽?jī)相同的,依次按筆試成績(jī)、學(xué)歷層次從高分到低分確定體檢人員;若以上兩項(xiàng)均相同,則加試面試,以加試成績(jī)高者優(yōu)先。體檢不合格的,不得確定為錄用對(duì)象。因自動(dòng)放棄、面試缺考等各種原因產(chǎn)生實(shí)際面試人員未形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位,進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的人員,其考試總成績(jī)不得低于本次招聘同類同題其他形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員的最低考試總成績(jī),否則取消體檢資格。
2.體檢標(biāo)準(zhǔn)。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,全體人員需進(jìn)行毛發(fā)毒品檢測(cè),乙肝檢測(cè)項(xiàng)目按人力資源社會(huì)保障部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。國(guó)家出臺(tái)體檢新規(guī)定,按照新規(guī)定執(zhí)行。
3.體檢時(shí)間和地點(diǎn)。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。體檢人員需攜帶身份證原件及準(zhǔn)考證按時(shí)參加體檢,未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的,視為自動(dòng)放棄。
4.復(fù)檢及遞補(bǔ)??忌鷮?duì)體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起3個(gè)工作日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng),逾期不再受理。復(fù)檢只進(jìn)行1次,在指定的不低于原體檢醫(yī)院等級(jí)的其他綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
因自愿放棄體檢、體檢不合格等各種原因出現(xiàn)的缺額,在該崗位進(jìn)入面試的人員中按考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
報(bào)考者在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的,或串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的,均不予錄用。
(七)政審
政審工作由眉山市東坡區(qū)社會(huì)治安綜合治理中心牽頭會(huì)同各鎮(zhèn)(街道),中共眉山市東坡區(qū)紀(jì)律檢查委員會(huì)、眉山市東坡區(qū)人民法院、眉山市東坡區(qū)人民檢察院、眉山市公安局東坡區(qū)分局、眉山市東坡區(qū)衛(wèi)生健康局等相關(guān)部門對(duì)體檢合格人員進(jìn)行全面審查,重點(diǎn)審查政治表現(xiàn)、個(gè)人誠(chéng)信、有無(wú)違法犯罪情況,是否存在村霸和涉黑涉惡?jiǎn)栴},有無(wú)群眾不良反映,以及其他不符合擔(dān)任網(wǎng)格員的情況。因自愿放棄政審或?qū)彶椴缓细竦雀鞣N原因出現(xiàn)的缺額,在該崗位進(jìn)入面試的人員中按考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
(八)公示
政審合格的考生確定為擬錄用人員。擬錄用人員名單在眉山市東坡區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示期為5個(gè)工作日,公示期間接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。
擬錄用人員名單公示期滿,沒有反映問題或反映問題經(jīng)組織查實(shí)不影響錄用的,予以錄用;對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,不予錄用;對(duì)反映有嚴(yán)重問題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,暫緩錄用,待查實(shí)后再?zèng)Q定是否錄用。因以上原因或公示期間擬錄用人員自愿放棄出現(xiàn)的缺額,在該崗位進(jìn)入面試的人員中按考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
(九)錄用人員
錄用人員試用期為1個(gè)月,試用期合格正式錄用,不合格的取消錄用資格。
(十)儲(chǔ)備庫(kù)人員
進(jìn)入面試未被錄用人員為網(wǎng)格員儲(chǔ)備人員。儲(chǔ)備人員名單在眉山市東坡區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期間接受社會(huì)監(jiān)督,公示期為5個(gè)工作日,期滿無(wú)異議的,納入網(wǎng)格員儲(chǔ)備庫(kù)。各鎮(zhèn)(街道)儲(chǔ)備庫(kù)人員不足10人的,按10人標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行儲(chǔ)備,報(bào)考人數(shù)未達(dá)10人的,按實(shí)際報(bào)考人數(shù)進(jìn)行儲(chǔ)備。網(wǎng)格員崗位出現(xiàn)空缺時(shí),由網(wǎng)格所在鎮(zhèn)(街道)在儲(chǔ)備庫(kù)中補(bǔ)錄,補(bǔ)錄考試由各鎮(zhèn)(街道)組織開展。不愿意參加補(bǔ)錄考試或補(bǔ)錄考試合格后放棄上崗的,視為放棄儲(chǔ)備資格。
儲(chǔ)備庫(kù)儲(chǔ)備期為四年,四年后儲(chǔ)備資格失效。
四、薪酬待遇
1.新錄用人員薪酬待遇按照東坡區(qū)網(wǎng)格員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
2.試用期合格后,由招聘鎮(zhèn)(街道)與錄用人員簽訂聘用合同。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
本次公開招聘工作由中共眉山市東坡區(qū)紀(jì)律檢查委員會(huì)進(jìn)行全程監(jiān)督,按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,同時(shí)接受社會(huì)各界的監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)問題,依法依規(guī)追究相應(yīng)責(zé)任,嚴(yán)肅處理。
六、其他
1.本次公開招聘不收取報(bào)名費(fèi)。
2.本次公開招聘工作各環(huán)節(jié)公告、要求以及調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng)通過眉山市東坡區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站公告,不再電話通知。因報(bào)考人員不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息,導(dǎo)致本人未能按要求參加筆試、面試、體檢等環(huán)節(jié)的,責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。
3.本次公開招聘不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)組織考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
4. 本公告及未盡事宜,由中共眉山市東坡區(qū)委社會(huì)工作部、中共眉山市東坡區(qū)委政法委員會(huì)、眉山市東坡區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、眉山市東坡區(qū)社會(huì)治安綜合治理中心共同解釋。
5. 招考過程中遇不可抗力等特殊情況,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究調(diào)整并公示。
報(bào)考咨詢電話:
眉山市東坡區(qū)社會(huì)治安綜合治理中心:028-38103025
大石橋街道綜治中心:028-36031519
通惠街道綜治中心:028-38179509
蘇祠街道綜治中心:028-38204532
修文鎮(zhèn)綜治中心:028-38560828
尚義鎮(zhèn)綜治中心:028-38050992
崇禮鎮(zhèn)綜治中心:028-38602839
松江鎮(zhèn)綜治中心:028-37350007
思蒙鎮(zhèn)綜治中心:028-38512468
富牛鎮(zhèn)綜治中心:028-3808 0426
太和鎮(zhèn)綜治中心:028-38531372
永壽鎮(zhèn)綜治中心:028-38591011
三蘇鎮(zhèn)綜治中心:028-38681390
復(fù)興鎮(zhèn)綜治中心:028-38760216
秦家鎮(zhèn)綜治中心:028-38620148
多悅鎮(zhèn)綜治中心:028-38553016
萬(wàn)勝鎮(zhèn)綜治中心:028-38570185
監(jiān)督電話:
眉山市東坡區(qū)紀(jì)委監(jiān)委派駐區(qū)委政法委紀(jì)檢監(jiān)察組:028-38113166。

已有 人關(guān)注
