職位描述
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崗位職責:
1.質(zhì)量保證的策劃:確定產(chǎn)品質(zhì)量目標并組織質(zhì)量保證計劃的制訂,指導(dǎo)和監(jiān)督團隊正確執(zhí)行;
2.質(zhì)量風險的管控:識別項目的質(zhì)量領(lǐng)域風險,追蹤預(yù)防措施實施;
3.推動研發(fā)質(zhì)量部建立設(shè)計品質(zhì)標準及規(guī)范
4.主導(dǎo)建立產(chǎn)品驗收規(guī)范;
5.負責新產(chǎn)品研發(fā)階段各個節(jié)點質(zhì)量評審與管控,訂里程碑過點評審的基準和評審結(jié)果符合性的最終判定;
6.產(chǎn)品質(zhì)量保證、改進:建立并維護產(chǎn)品及項目質(zhì)量履歷,質(zhì)量問題改善驗證和經(jīng)驗總結(jié);推動產(chǎn)品質(zhì)量問題解決,改進產(chǎn)品質(zhì)量
崗位要求:
1.具備3年以上DQA項目質(zhì)量管理經(jīng)驗,本科及以上學(xué)歷,電子信息或計算機專業(yè)
2.3年以上計算機、服務(wù)器或家電行業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗
3.熟悉計算機硬件、軟件設(shè)計標準,了解基本制程及關(guān)鍵節(jié)點質(zhì)量管控
4.熟悉質(zhì)量管理工具及方法(如FMEA、SPC、六西格瑪?shù)龋跋嚓P(guān)質(zhì)量體系(ISO9001,TS16949等)
5.較強的問題分析和數(shù)據(jù)處理能力
6.良好的溝通及資源協(xié)調(diào)能力
7.具備團隊合作精神,敢于面對挑戰(zhàn)追求卓越。
1.質(zhì)量保證的策劃:確定產(chǎn)品質(zhì)量目標并組織質(zhì)量保證計劃的制訂,指導(dǎo)和監(jiān)督團隊正確執(zhí)行;
2.質(zhì)量風險的管控:識別項目的質(zhì)量領(lǐng)域風險,追蹤預(yù)防措施實施;
3.推動研發(fā)質(zhì)量部建立設(shè)計品質(zhì)標準及規(guī)范
4.主導(dǎo)建立產(chǎn)品驗收規(guī)范;
5.負責新產(chǎn)品研發(fā)階段各個節(jié)點質(zhì)量評審與管控,訂里程碑過點評審的基準和評審結(jié)果符合性的最終判定;
6.產(chǎn)品質(zhì)量保證、改進:建立并維護產(chǎn)品及項目質(zhì)量履歷,質(zhì)量問題改善驗證和經(jīng)驗總結(jié);推動產(chǎn)品質(zhì)量問題解決,改進產(chǎn)品質(zhì)量
崗位要求:
1.具備3年以上DQA項目質(zhì)量管理經(jīng)驗,本科及以上學(xué)歷,電子信息或計算機專業(yè)
2.3年以上計算機、服務(wù)器或家電行業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗
3.熟悉計算機硬件、軟件設(shè)計標準,了解基本制程及關(guān)鍵節(jié)點質(zhì)量管控
4.熟悉質(zhì)量管理工具及方法(如FMEA、SPC、六西格瑪?shù)龋跋嚓P(guān)質(zhì)量體系(ISO9001,TS16949等)
5.較強的問題分析和數(shù)據(jù)處理能力
6.良好的溝通及資源協(xié)調(diào)能力
7.具備團隊合作精神,敢于面對挑戰(zhàn)追求卓越。
工作地點
地址:蘇州吳中區(qū)視源股份太湖度假區(qū)蒯祥路2號
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
廣州視源電子科技股份有限公司
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電子技術(shù)·半導(dǎo)體·集成電路
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1000人以上
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國內(nèi)上市公司
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廣東省廣州市蘿崗區(qū)科學(xué)城科珠路192號
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應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2026-03-20 13:27:24
2914人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
