因工作需要，州委組織部、州人力資源和社會(huì)保障局決定開展州級(jí)事業(yè)單位公開選調(diào)人員工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選調(diào)崗位

本次州級(jí)事業(yè)單位計(jì)劃公開選調(diào)工作人員77名。具體崗位及條件等詳見《阿壩州州級(jí)事業(yè)單位2026年公開選調(diào)工作人員崗位和條件要求一覽表》(以下簡稱《崗位和條件要求一覽表》)。

二、選調(diào)對(duì)象、范圍和基本條件

(一)選調(diào)對(duì)象和范圍

川渝兩地各級(jí)黨政群機(jī)關(guān)公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理人員;川渝兩地各級(jí)各類型事業(yè)單位在編在崗管理崗人員、專業(yè)技術(shù)崗人員;中央在川渝兩地單位(包括垂直管理單位、派出單位等)在編在崗公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理人員，事業(yè)單位管理崗人員、專業(yè)技術(shù)崗人員。

(二)選調(diào)條件

1.政治立場堅(jiān)定、政治素質(zhì)過硬、道德品行良好。

2.近三年年度考核均為合格(稱職)及以上等次，并經(jīng)所在單位、主管部門和同級(jí)組織、人社部門同意報(bào)考。

3.具有2年及以上基層工作經(jīng)歷(計(jì)算截止時(shí)間為2026年5月28日)，基層工作經(jīng)歷是指在縣(市、區(qū))及以下黨政機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位)、事業(yè)單位，各級(jí)國有企業(yè)、村(社區(qū))組織、其他經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織工作的經(jīng)歷或在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)于團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷，退役士兵在軍隊(duì)服現(xiàn)役的經(jīng)歷。

4.具有較強(qiáng)的政策理論水平、專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。

5.身心健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

6.符合法律法規(guī)規(guī)定和崗位要求的其他資格條件。

7.具備本公告具體選調(diào)崗位要求的條件和資格(詳見《崗位和條件要求一覽表》)。

相關(guān)資格、證書取得時(shí)間截至2026年5月28日，相關(guān)經(jīng)歷(驗(yàn))計(jì)算截止時(shí)間為2026年5月28日。

(三)不得報(bào)考情形

1.參與、支持、資助民族分裂破壞活動(dòng)的。

2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的，以及受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或期滿影響使用的。

3.機(jī)關(guān)、事業(yè)單位聘用在工勤技能崗位的，從工勤技能崗位轉(zhuǎn)崗聘用在管理崗位或?qū)I(yè)技術(shù)崗位未滿3年的(計(jì)算截止時(shí)間為2026年5月28日)。

4.試用期(含任職試用期)未滿的，以及不約定試用期或試用期滿但在原單位工作不滿1年的(計(jì)算截止時(shí)間為2026年5月28日)。

5.尚在國家、四川省或重慶市、阿壩州規(guī)定最低服務(wù)年限的(計(jì)算截止時(shí)間為2026年5月28日)。

6.因涉及工作秘密、工作延續(xù)性等不宜流(調(diào))動(dòng)的。

7.人事檔案中身份、年齡、工齡、黨齡、學(xué)歷、經(jīng)歷等存疑尚未查清的。

8.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應(yīng)當(dāng)回避的。

9.不符合相關(guān)政策規(guī)定的其他情形。

三、報(bào)名

本次選調(diào)實(shí)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，報(bào)名網(wǎng)站為四川省人力資源和社會(huì)保障廳人事人才測評(píng)服務(wù)專欄(https://www.jdpta.com/)，報(bào)名時(shí)間為2026年5月28日10:00至6月1日18:00。

報(bào)名按以下程序進(jìn)行：

(一)網(wǎng)上報(bào)名

1.填報(bào)信息。報(bào)考人員登錄報(bào)名網(wǎng)站，查閱公告，了解基本政策和要求，選擇與自己條件相符的選調(diào)崗位，使用有效居民身份證有關(guān)信息進(jìn)行報(bào)名，如實(shí)、準(zhǔn)確、完整填寫《阿壩州州級(jí)事業(yè)單位2026年公開選調(diào)工作人員報(bào)考信息表》(以下簡稱《報(bào)考信息表》)。并對(duì)填寫信息真實(shí)性完全負(fù)責(zé)。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，資格初審未通過的方可重新選擇崗位報(bào)名。所學(xué)專業(yè)和學(xué)歷必須完全按照畢業(yè)證書上登記的專業(yè)和學(xué)歷如實(shí)填寫。個(gè)人工作簡歷(含基層工作經(jīng)歷)必須按起止時(shí)間、工作單位、職務(wù)、證明人如實(shí)填寫。

2.上傳照片。報(bào)考人員須下載照片審核處理工具進(jìn)行照片處理，并按網(wǎng)絡(luò)提示上傳照片。報(bào)名照片將用于制作筆試準(zhǔn)考證、考場座次表等，上傳時(shí)請(qǐng)慎重選用。

(二)資格初審

報(bào)考人員請(qǐng)?jiān)?026年5月28日10∶00至6月2日18∶00期間，登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。如因條件不符或信息填報(bào)錯(cuò)誤而未通過審核的，可于報(bào)名時(shí)間截止前改報(bào)其他符合條件的崗位。資格初審?fù)ㄟ^后，不得更改報(bào)考單位及崗位。

(三)網(wǎng)上繳費(fèi)

資格初審合格后，報(bào)考人員應(yīng)于2026年6月3日18:00前完成網(wǎng)上繳費(fèi)(按照四川省發(fā)展和改革委員會(huì)、四川省財(cái)政廳《關(guān)于全省人力資源社會(huì)保障部門行政事業(yè)性收費(fèi)的通知》川發(fā)改價(jià)格規(guī)〔2023〕473號(hào)規(guī)定筆試1科繳費(fèi)50元，共50元)。未在規(guī)定時(shí)間繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄。繳費(fèi)成功后，非政策性因素，不予退費(fèi)。

(四)崗位調(diào)整

在報(bào)名繳費(fèi)工作結(jié)束后，實(shí)際報(bào)名人數(shù)與擬選調(diào)崗位之比未達(dá)到本公告規(guī)定的筆試開考比例的，由州委組織部、州人力資源和社會(huì)保障局相應(yīng)調(diào)減該崗位選調(diào)名額或取消該選調(diào)崗位。取消崗位的，所繳費(fèi)用按照原支付路徑退回。不涉及崗位調(diào)整的，繳費(fèi)后不予退費(fèi)。

崗位調(diào)整情況于2026年6月10日前在阿壩州人民政府網(wǎng)站上公告。

(五)打印報(bào)名表、筆試準(zhǔn)考證

資格初審合格并繳費(fèi)成功的報(bào)考人員，應(yīng)于2026年6月23日09∶00至6月26日24∶00登錄報(bào)名網(wǎng)站，按網(wǎng)絡(luò)提示打印本人筆試準(zhǔn)考證和《報(bào)考信息表》。

筆試當(dāng)天，報(bào)考人員須持本人筆試準(zhǔn)考證和有效身份證件按指定的時(shí)間和考場參加筆試。逾期未打印筆試準(zhǔn)考證以及相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響筆試的，責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。

(六)提醒

資格審查由州委組織部、州人力資源和社會(huì)保障局、選調(diào)單位及其主管部門共同組織實(shí)施。資格審查包括資格初審、資格復(fù)審、體檢、考察、公示、審批、辦理手續(xù)等環(huán)節(jié)。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名成功不代表報(bào)考人員最終資格審查合格。在任何時(shí)候、任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)考資格條件、違反回避制度等，取消考試、選調(diào)資格，所產(chǎn)生的后果由報(bào)考人員承擔(dān);報(bào)名時(shí)符合資格條件，報(bào)名后由于工作單位或者職務(wù)發(fā)生變化等原因，導(dǎo)致報(bào)考人員新產(chǎn)生不符合報(bào)考資格條件情形的，終止其選調(diào)程序。

四、考試

考試包括筆試和面試。

考試總成績=筆試成績40%+面試成績60%。

(一)筆試

1.筆試科目

筆試科目為《綜合應(yīng)用能力測試》1科，卷面滿分100分。

2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)

筆試時(shí)間為2026年6月27日。具體時(shí)間及地點(diǎn)詳見本人筆試準(zhǔn)考證。

3.筆試成績發(fā)布

筆試成績將在阿壩州人民政府網(wǎng)站上公布。

本次筆試設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線。筆試成績低于合格分?jǐn)?shù)線、缺考筆試科目、筆試成績?yōu)?分、違紀(jì)的報(bào)考者不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

筆試合格分?jǐn)?shù)線為《綜合應(yīng)用能力測試》所有參考人員有效筆試成績的平均分70%。筆試缺考、筆試成績?yōu)?分、違紀(jì)的報(bào)考者成績不作為有效成績計(jì)算平均分。

(二)面試

資格復(fù)審和面試由公開選調(diào)單位及其主管部門負(fù)責(zé)組織。

1.資格復(fù)審

資格復(fù)審人員的確定：按照公開選調(diào)崗位名額，根據(jù)報(bào)考者筆試成績，從高分到低分按1:3的比例確定資格復(fù)審人員，最后一名筆試成績相同的，一并進(jìn)入資格復(fù)審。若選調(diào)名額與資格復(fù)審人數(shù)之比不足1:3，仍視為有效比例。進(jìn)入資格復(fù)審人員名單將在阿壩州人民政府網(wǎng)站公布。

資格復(fù)審具體事項(xiàng)將在阿壩州人民政府網(wǎng)站另行通知，凡不按公開選調(diào)單位及其主管部門規(guī)定的時(shí)間參加資格復(fù)審的人員，視為放棄資格復(fù)審。

參加資格復(fù)審的人員需提交的相關(guān)資料詳見附件《報(bào)考須知》及資格復(fù)審有關(guān)事項(xiàng)的公告。

在資格復(fù)審中出現(xiàn)的缺額，按筆試成績，從高分到低分依次等額進(jìn)行一次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)進(jìn)入資格復(fù)審人員，由資格復(fù)審組織實(shí)施單位根據(jù)報(bào)考者在《報(bào)考信息表》上所留聯(lián)系電話直接通知其在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審。因聯(lián)系電話留錯(cuò)或者不暢通導(dǎo)致不能按時(shí)參加遞補(bǔ)人員資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄，責(zé)任自負(fù)，同時(shí)不再遞補(bǔ)進(jìn)入資格復(fù)審人員。

2.面試

資格復(fù)審合格的人員，確定為面試人員，發(fā)給面試通知書。

面試滿分為100分。面試成績低于70分的，不進(jìn)入選調(diào)下一環(huán)節(jié)。

面試采取上一堂本學(xué)科教學(xué)課、考察相關(guān)專業(yè)知識(shí)、結(jié)構(gòu)化等方式進(jìn)行。

面試當(dāng)日憑本人有效身份證件和面試通知書到考場候考，未按規(guī)定的時(shí)間和要求到考場候考的視為缺考，由此出現(xiàn)的缺額不再進(jìn)行遞補(bǔ)。如因資格復(fù)審不合格或缺考等情況造成選調(diào)名額與實(shí)際參加面試人數(shù)之比不足1:3，面試正常進(jìn)行。

五、考察和體檢

(一)差額考察

面試后，州委組織部、州人力資源和社會(huì)保障局根據(jù)考試總成績從高分到低分的順序，以形成競爭的人數(shù)差額確定考察人員。

考察工作由選調(diào)單位及其主管部門負(fù)責(zé)實(shí)施，對(duì)報(bào)考人員政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、個(gè)人誠信、日常學(xué)習(xí)工作、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況進(jìn)行全面考察和復(fù)核。

考察結(jié)束后，選調(diào)單位及其主管部門根據(jù)考試總成績(如考試總成績相同，以筆試成績確定排名順序)、考察結(jié)果和崗位要求，按照干部管理權(quán)限和人崗相適原則，集體研究，等額確定體檢對(duì)象，不唯分取人。

(二)體檢

體檢由選調(diào)單位及其主管部門負(fù)責(zé)組織，體檢在二級(jí)乙等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》等執(zhí)行。

選調(diào)單位或報(bào)考者對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢只進(jìn)行一次，只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

未按規(guī)定時(shí)間或地點(diǎn)及未在規(guī)定期限內(nèi)完成規(guī)定體檢項(xiàng)目的，視為自動(dòng)放棄。因體檢不合格或報(bào)考者放棄等原因?qū)е碌娜鳖~，在報(bào)考本崗位考察人選中遞補(bǔ)。

六、頂崗試用

體檢結(jié)束后進(jìn)行為期1個(gè)月的頂崗試用，主要測試應(yīng)試者的職位適應(yīng)能力，確保人崗相適。頂崗試用結(jié)束后，由選調(diào)單位及其主管部門結(jié)合考察、試用等情況集體討論決定擬選調(diào)人員。選調(diào)名額與實(shí)際參加面試人數(shù)(不含缺考)達(dá)到1:2的選調(diào)崗位，原則上不得空缺(面試成績不合格的情形除外)。

因試用不合格或報(bào)考者放棄產(chǎn)生的缺額，可由選調(diào)單位及其主管部門決定是否在報(bào)考本崗位考察人選中遞補(bǔ)。

七、公示

擬選調(diào)人員名單，在阿壩州人民政府網(wǎng)站上公示5個(gè)工作日。

公示內(nèi)容包括擬選調(diào)人員姓名、性別、現(xiàn)工作單位、準(zhǔn)考證號(hào)、專業(yè)、總成績、擬公開選調(diào)單位及崗位和監(jiān)督舉報(bào)電話。

八、辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)

公示期滿后，沒有反映問題或者反映問題但不影響流(調(diào))動(dòng)的人員，由州委組織部、州人力資源和社會(huì)保障局按管理權(quán)限辦理流(調(diào))動(dòng)手續(xù)。反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的人員，取消其流(調(diào))動(dòng)資格。因報(bào)考者放棄辦理或其他原因產(chǎn)生的缺額不再遞補(bǔ)。

九、紀(jì)律和監(jiān)督

本次選調(diào)工作嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))《四川省事業(yè)單位工作人員流(調(diào))動(dòng)試行辦法》(川人社發(fā)〔2022〕22號(hào))《阿壩州事業(yè)單位工作人員流(調(diào))動(dòng)實(shí)施細(xì)則(試行)》(阿州人社發(fā)〔2023〕4號(hào))等規(guī)定，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消選調(diào)資格，并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

十、其他事項(xiàng)

(一)選調(diào)過程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng)，均在阿壩州人民政府網(wǎng)站公告。因報(bào)考人員不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、頂崗試用、辦理手續(xù)的，責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。

(二)請(qǐng)報(bào)考人員確保聯(lián)系方式正確、暢通。因無法與報(bào)考人員取得聯(lián)系所造成的后果，由報(bào)考人員自負(fù)。

(三)中共阿壩州委組織部、阿壩州人力資源和社會(huì)保障局、四川省人力資源和社會(huì)保障廳不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(四)選調(diào)崗位的具體條件由選調(diào)單位和主管部門負(fù)責(zé)解釋。

(五)本公告未盡事宜，請(qǐng)向中共阿壩州委組織部、阿壩州人力資源和社會(huì)保障局咨詢。

十一、有關(guān)電話

(一)政策咨詢電話

阿壩州人力資源和社會(huì)保障局0837-2822793

(二)網(wǎng)站技術(shù)咨詢電話

省人事人才考試測評(píng)基地028-86740101

(三)選調(diào)單位咨詢電話

詳見《崗位和條件要求一覽表》

(四)紀(jì)律監(jiān)督電話

州紀(jì)委監(jiān)委駐州委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組0837-2855872

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1.阿壩州州級(jí)事業(yè)單位2026年公開選調(diào)工作人員崗位和條件要求一覽表

2.報(bào)考須知