職位描述
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工作職責(zé):
崗位職責(zé):
1.針對測試方法、測試技術(shù)、測試難點、測試工具或技術(shù)平臺,提出具體問題的改進意見或引入新的方法工具,提高測試質(zhì)量和效率;
2.參與產(chǎn)品需求設(shè)計和用戶使用場景評審,輸出可測試性需求,設(shè)計測試環(huán)境、場景、方案;
3.獨立編寫測試用例和測試腳本,嚴(yán)格按照測試流程和測試計劃執(zhí)行測試,給出并分析測試報告;
4.完成產(chǎn)品的集成測試,對產(chǎn)品的功能、性能及其他方面的測試負(fù)責(zé);
5.能夠主導(dǎo)測試規(guī)劃,為團隊工作開展提供技術(shù)指引,指導(dǎo)他人完成產(chǎn)品、方案項目測試或新技術(shù)引入的工作規(guī)劃;
6.總結(jié)測試工作經(jīng)驗,輸出工作技巧、心得體會、經(jīng)驗案例,保證知識、經(jīng)驗的積累和傳承。
任職要求:
任職要求:
1、本科學(xué)歷,計算機、通信、電子類專業(yè),2年以上工作經(jīng)驗;
2、精通功能測試、性能測試?yán)碚摗⒘鞒毯头椒?,熟練掌握可測試性需求分析、可測試性設(shè)計方法;
3、對軟件或者硬件的開發(fā)有一定經(jīng)驗,能根據(jù)用戶需求及相關(guān)開發(fā)文檔,設(shè)計、編寫測試計劃和測試用例;
4、主導(dǎo)過中型項目或復(fù)雜核心測試工作,熟練編寫自動化腳本并應(yīng)用到項目中,熟悉常用的自動化測試框架;
5、研究探索可測試性、用戶場景體驗測試、性能穩(wěn)定性測試領(lǐng)域新技術(shù),針對現(xiàn)有技術(shù)難點開發(fā)或引入新工具、提出解決方案,完善測試技術(shù)體系;
6、熟悉Java、Python、C語言中至少一種的優(yōu)先。
工作地點
地址:杭州杭州高新區(qū)(濱江區(qū))杭州-濱江區(qū)阡陌路555號
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職位發(fā)布者
賈女士HR
杭州海康威視數(shù)字技術(shù)股份有限公司
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計算機硬件·網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
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1000人以上
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股份制企業(yè)
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杭州濱江區(qū)東流路700號
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