職位描述
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工作職責:
1、事業(yè)部本部員服工作:負責本部員工的入離調轉等,提升員工滿意度
2、機構勞動用工管理:搭建機構用工風險防控體系,定期開展自查和用工督導
3、機構管理:制定機構HR年度評估指標體系,組織年度評估并開展機構賦能
4、HR報表體系:定期發(fā)布事業(yè)部內勤報表體系,如人力月報等
5、領導交待的其他事宜
任職資格:
1、教育程度:本科及以上學歷,人力資源、法學相關專業(yè)優(yōu)先
2、相關經驗:1-3年人力資源員工關系模塊工作經驗
3、專業(yè)能力:良好的溝通協(xié)調能力;較好的自驅力和專業(yè)性;熟悉勞動法規(guī)
工作地點
地址:上海浦東新區(qū)上海浦東新區(qū)上豐路1288號
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職位發(fā)布者
邱星HR
中國平安人壽保險股份有限公司
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保險
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200-499人
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股份制企業(yè)
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福田中心區(qū)福華路星河發(fā)展中心
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應屆畢業(yè)生
本科
2026-05-11 09:26:00
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注:聯系我時,請說是在四川人才網上看到的。
