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崗位職責(zé)：
1.落實國際評級機構(gòu)、國資委等上級有關(guān)ESG政策、法律要求，跟蹤國際及本地ESG政策法規(guī)，確保合規(guī)性；
2.策劃ESG戰(zhàn)略與規(guī)劃，識別監(jiān)管機構(gòu)、評級機構(gòu)及市場需求，結(jié)合軌道交通行業(yè)特性（高能耗、精密制造、長供應(yīng)鏈），制定公司ESG中長期戰(zhàn)略，設(shè)定可量化的目標。
3.將ESG指標融入公司業(yè)務(wù)決策，推動公司產(chǎn)品全生命周期管理（從原材料采購到回收利用），監(jiān)督公司環(huán)境、社會和治理表現(xiàn)持續(xù)改進；
4.完善EcoVadis可持續(xù)發(fā)展績效評級提級建設(shè)；規(guī)劃SA8000社會責(zé)任體系等ESG相關(guān)評級、認證及外部審核工作；
5.完善ESG信息披露機制，編制符合ISDS、ESRS、SASB、GRI 框架的年度ESG報告及各類專項報告；
6.對主要供應(yīng)商進行可持續(xù)發(fā)展盡職調(diào)查及審核問題改進提升，確保供應(yīng)鏈勞工權(quán)益（重點關(guān)注勞工權(quán)益、安全生產(chǎn)、責(zé)任采購），推動供應(yīng)商 ESG 能力提升；
7.建立并維護與行業(yè)組織、主流媒體、政府部委和***的溝通渠道，申報公司優(yōu)秀案例、評獎活動；
8.統(tǒng)籌組織推進社會責(zé)任方面其他工作。
任職要求：
1.教育背景：碩士及以上學(xué)歷，可持續(xù)發(fā)展、企業(yè)管理、公共政策或相關(guān)專業(yè)；
2.工作經(jīng)驗：3年以上ESG/可持續(xù)發(fā)展領(lǐng)域，有軌道交通制造業(yè)背景或擁有省部級以上ESG優(yōu)秀實踐案例者優(yōu)先；
3.專業(yè)知識：熟悉國內(nèi)外ESG標準(如ISO 26000、SA8000)，熟悉軌道交通產(chǎn)業(yè)鏈的ESG關(guān)鍵議題；
4.項目管理能力：出色的項目管理能力，能夠有效推動項目落地并實現(xiàn)預(yù)期目標。
5.技術(shù)能力：具備較強的技術(shù)分析和解決問題的能力，能夠獨立完成ESG報告撰寫及數(shù)據(jù)分析。
6.溝通與協(xié)調(diào)能力：良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，能夠與不同部門和外部合作伙伴有效合作。
7.創(chuàng)新思維：具備創(chuàng)新思維，能夠不斷探索和應(yīng)用新技術(shù)，推動公司ESG治理的進步。
8.團隊合作精神：具備良好的團隊合作精神，出色的跨部門協(xié)調(diào)能力和利益相關(guān)方溝通技巧。