職位描述
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一、崗位職責(zé)與要求
1、制訂本部門年度、季度工作目標(biāo)和工作計劃,經(jīng)批準(zhǔn)后執(zhí)行;
2、每月向總經(jīng)理報送營銷預(yù)算及其執(zhí)行情況分析,報送銷售成本分析報告;
3、組織建立健全本部門銷售團(tuán)隊,建立并拓展公司營銷網(wǎng)絡(luò),鞏固開拓目標(biāo)市場
4、掌握重點大客戶的銷售情況,發(fā)現(xiàn)問題及時解決;
5、根據(jù)市場需求狀況報批新產(chǎn)品開發(fā)方案;
6、經(jīng)常開展對用戶、市場、競爭對手的調(diào)查研究,針對市場和競爭對手的動向制定應(yīng)對措施,鞏固和完善原有市場,開發(fā)新市場,提高品牌形象;
7、主持和指導(dǎo)進(jìn)行訂貨、發(fā)貨、收款、退貨、對賬等日常業(yè)務(wù)作業(yè);
8、主持部門例會,并參加公司有關(guān)營銷方面的會議及總經(jīng)理辦公會;
二、任職資格:
1、教育背景:全日制本科及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)、藥學(xué)或市場營銷等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),年齡45歲以內(nèi);
2、經(jīng)驗要求:五年以上OTC/第三終端招商經(jīng)驗,熟悉推廣區(qū)域,有資源者尤佳;有豐富的團(tuán)隊建設(shè)及管理經(jīng)驗。
3、素質(zhì)要求:表達(dá)、溝通能力良好,思路清晰;誠實守信、責(zé)任心強、團(tuán)隊合作,主動積極、豁達(dá)樂觀、思維敏捷、抗壓力強;
1、制訂本部門年度、季度工作目標(biāo)和工作計劃,經(jīng)批準(zhǔn)后執(zhí)行;
2、每月向總經(jīng)理報送營銷預(yù)算及其執(zhí)行情況分析,報送銷售成本分析報告;
3、組織建立健全本部門銷售團(tuán)隊,建立并拓展公司營銷網(wǎng)絡(luò),鞏固開拓目標(biāo)市場
4、掌握重點大客戶的銷售情況,發(fā)現(xiàn)問題及時解決;
5、根據(jù)市場需求狀況報批新產(chǎn)品開發(fā)方案;
6、經(jīng)常開展對用戶、市場、競爭對手的調(diào)查研究,針對市場和競爭對手的動向制定應(yīng)對措施,鞏固和完善原有市場,開發(fā)新市場,提高品牌形象;
7、主持和指導(dǎo)進(jìn)行訂貨、發(fā)貨、收款、退貨、對賬等日常業(yè)務(wù)作業(yè);
8、主持部門例會,并參加公司有關(guān)營銷方面的會議及總經(jīng)理辦公會;
二、任職資格:
1、教育背景:全日制本科及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)、藥學(xué)或市場營銷等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),年齡45歲以內(nèi);
2、經(jīng)驗要求:五年以上OTC/第三終端招商經(jīng)驗,熟悉推廣區(qū)域,有資源者尤佳;有豐富的團(tuán)隊建設(shè)及管理經(jīng)驗。
3、素質(zhì)要求:表達(dá)、溝通能力良好,思路清晰;誠實守信、責(zé)任心強、團(tuán)隊合作,主動積極、豁達(dá)樂觀、思維敏捷、抗壓力強;
工作地點
地址:攀枝花西區(qū)清香坪街56號
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職位發(fā)布者
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5年以上
本科
2026-05-12 11:46:33
7人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
