職位描述
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【崗位職責】
- 定期收集并分析事業(yè)部各項目運營數(shù)據(jù)(如人力派遣量、招聘成本、流失率、項目利潤率等),構(gòu)建經(jīng)營分析模型,輸出經(jīng)營分析報告。
- 協(xié)助上級制定事業(yè)部中長期發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營計劃,并跟蹤戰(zhàn)略執(zhí)行進度,分析偏差原因,提出資源調(diào)配與優(yōu)化建議。
- 調(diào)研并梳理勞務項目運營流程,識別瓶頸與低效環(huán)節(jié),推動流程標準化與優(yōu)化,提升運營效率與人效。
- 監(jiān)測勞務市場趨勢、政策法規(guī)及競爭對手動態(tài),進行SWOT分析,評估潛在經(jīng)營風險,為管理層決策提供支持。
- 學歷與專業(yè):本科及以上學歷,經(jīng)濟學、管理學、統(tǒng)計學、人力資源等相關專業(yè)優(yōu)先。
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專業(yè)能力:
- 5年以上人力資源服務或物流行業(yè)經(jīng)驗,其中3年以上經(jīng)營分析、戰(zhàn)略規(guī)劃或運營管理相關經(jīng)驗。
- 熟練掌握Excel、SQL等數(shù)據(jù)分析工具,具備較強的數(shù)據(jù)建模、挖掘與可視化能力,可獨立完成深度分析報告。
- 熟悉人力資源服務行業(yè)的商業(yè)模式、運營流程與政策法規(guī)。
- 綜合素養(yǎng):邏輯思維縝密,對數(shù)據(jù)高度敏感且嚴謹細致;具備前瞻性視野和系統(tǒng)性思維;沉穩(wěn)內(nèi)斂,能沉下心進行深度思考與研究。
工作地點
地址:成都雙流區(qū)成都雙流區(qū)四川卡行通供應鏈管理有限公司
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職位發(fā)布者
HR
四川闊展物流有限公司
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交通·運輸·物流
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200-499人
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公司性質(zhì)未知
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成都市雙流縣黃龍大道一段闊展物流內(nèi)

應屆畢業(yè)生
學歷不限
2026-03-12 19:07:37
170人關注
注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
