職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé):
1. 店鋪運營與策略落地
① 統(tǒng)籌電商抖音、視頻號、小紅書等店鋪日常運營,包括商品上架活動策劃、流量優(yōu)化及數(shù)據(jù)復(fù)盤;協(xié)助管理電商平臺等店鋪運營推廣活動,塑造店鋪的品牌形象,推進(jìn)店鋪營銷活動,促進(jìn)銷售目標(biāo)的達(dá)成。
② 分析行業(yè)趨勢與競品動態(tài),制定GMV 提升方案,優(yōu)化ROI及轉(zhuǎn)化率;
③ 做好客戶服務(wù),提升店鋪評分及用戶復(fù)購率。
2.跨部門協(xié)調(diào)與資源整合
① 對接商品、倉儲、行政后勤等部門,推動活動落地與問題解決;
② 優(yōu)化內(nèi)部運營流程,協(xié)調(diào)資源應(yīng)對突發(fā)問題(如客訴升級、庫存異常等)。
3.戰(zhàn)略支持與執(zhí)行
① 制定月度/季度運營計劃;
② 定期匯報經(jīng)營數(shù)據(jù),提供決策建議,推動團(tuán)隊目標(biāo)高效達(dá)成
任職要求:
1.3年以上電商運營經(jīng)驗,1年以上抖音平臺管理經(jīng)驗,熟悉平臺規(guī)則及玩法;
2.精通數(shù)據(jù)分析工具,具備獨立制定運營策略的能力;
3.具備團(tuán)隊管理經(jīng)驗,擅長目標(biāo)拆解與人員培養(yǎng);
4.抗壓能力強,能適應(yīng)電商快節(jié)奏,對數(shù)據(jù)敏感且結(jié)果導(dǎo)
向;
5.溝通協(xié)調(diào)能力突出,能高效推動跨部門協(xié)作,
6.有從0-1搭建團(tuán)隊或打造爆款案例者優(yōu)先。
上班時間:
朝九晚六,周末雙休
薪資待遇:
8-15k。五險一金
上班地址:
廣州市海珠區(qū)琶洲街道新港東路2519號工美港國際數(shù)字創(chuàng)新中心22號樓
1. 店鋪運營與策略落地
① 統(tǒng)籌電商抖音、視頻號、小紅書等店鋪日常運營,包括商品上架活動策劃、流量優(yōu)化及數(shù)據(jù)復(fù)盤;協(xié)助管理電商平臺等店鋪運營推廣活動,塑造店鋪的品牌形象,推進(jìn)店鋪營銷活動,促進(jìn)銷售目標(biāo)的達(dá)成。
② 分析行業(yè)趨勢與競品動態(tài),制定GMV 提升方案,優(yōu)化ROI及轉(zhuǎn)化率;
③ 做好客戶服務(wù),提升店鋪評分及用戶復(fù)購率。
2.跨部門協(xié)調(diào)與資源整合
① 對接商品、倉儲、行政后勤等部門,推動活動落地與問題解決;
② 優(yōu)化內(nèi)部運營流程,協(xié)調(diào)資源應(yīng)對突發(fā)問題(如客訴升級、庫存異常等)。
3.戰(zhàn)略支持與執(zhí)行
① 制定月度/季度運營計劃;
② 定期匯報經(jīng)營數(shù)據(jù),提供決策建議,推動團(tuán)隊目標(biāo)高效達(dá)成
任職要求:
1.3年以上電商運營經(jīng)驗,1年以上抖音平臺管理經(jīng)驗,熟悉平臺規(guī)則及玩法;
2.精通數(shù)據(jù)分析工具,具備獨立制定運營策略的能力;
3.具備團(tuán)隊管理經(jīng)驗,擅長目標(biāo)拆解與人員培養(yǎng);
4.抗壓能力強,能適應(yīng)電商快節(jié)奏,對數(shù)據(jù)敏感且結(jié)果導(dǎo)
向;
5.溝通協(xié)調(diào)能力突出,能高效推動跨部門協(xié)作,
6.有從0-1搭建團(tuán)隊或打造爆款案例者優(yōu)先。
上班時間:
朝九晚六,周末雙休
薪資待遇:
8-15k。五險一金
上班地址:
廣州市海珠區(qū)琶洲街道新港東路2519號工美港國際數(shù)字創(chuàng)新中心22號樓
工作地點
地址:廣州海珠區(qū)工美港國際數(shù)字創(chuàng)新中心22號
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
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公司規(guī)模未知
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公司性質(zhì)未知
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注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
