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一、崗位職責
1、負責公司內部運作管理，梳理優(yōu)化內部工作流程，保障公司日常運營高效、有序推進；
2、統(tǒng)籌市場管理相關工作，對接市場動態(tài)，協(xié)助搭建市場運營體系，提升公司市場競爭力；
3、負責公司行政管理工作，協(xié)調各部門銜接，規(guī)范行政管理制度，提升行政服務效率；
4、承擔團隊管理職責，搭建高效團隊，負責團隊人員的日常管理、培訓及激勵，帶領團隊達成工作目標；
5、負責供應商對接工作，維護良好的供應商合作關系，洽談合作事宜，把控合作質量與成本；
6、完成公司交辦的其他相關工作任務。

二、任職要求
1、性格親和，善于與人溝通，具備良好的人際交往能力與談判能力；
2、具備較強的管理意識與管理能力，能夠高效統(tǒng)籌團隊、協(xié)調各項工作；
3、熟悉市場管理、團隊管理及公司內部運作流程，有相關崗位工作經驗者優(yōu)先；
4、責任心強，執(zhí)行力強，具備較強的問題解決能力，能主動承擔工作責任；
5、學歷及專業(yè)不限，有相關行業(yè)管理經驗者可適當放寬要求。

三、薪資待遇
1、薪資構成：底薪8000元 績效1000元；
2、基礎福利：繳納五險一金，享受國家法定正常假期（雙休、法定節(jié)假日），杜絕無償加班；
3、額外福利：公司定期組織團建、節(jié)日福利、帶薪年假等，為員工提供良好的工作氛圍與發(fā)展空間。

四、應聘方式
請將個人簡歷發(fā)送至以下郵箱，郵件主題請注明“應聘 崗位名稱 姓名”，我們將在收到簡歷后盡快篩選，合則約見面試。