職位描述
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【工作職責(zé)】
①定期回訪老客戶,提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù);
②合理使用公司的產(chǎn)品以及平臺,維護(hù)客戶關(guān)系,為客戶提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù);
③學(xué)習(xí)金融保險和理財(cái)知識,和主管學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)搭建、新人培育、日常管理等技能。
【收入福利】
①傭金 新人津貼 高額提成 各項(xiàng)津貼 管理收入
③商業(yè)保險,包括醫(yī)療、重疾、意外、養(yǎng)老,身故;
④提供專業(yè)系統(tǒng)化的培訓(xùn),助力快速成長為職業(yè)經(jīng)理人;
⑤團(tuán)隊(duì)活動,聚餐、運(yùn)動、省內(nèi)外培訓(xùn)游玩。
【工作要求】
①年齡22歲—45歲,碩士及(碩士在讀)熟練辦公軟件;
②管理協(xié)調(diào)能力,組建并管理團(tuán)隊(duì),針對相應(yīng)職級享有團(tuán)隊(duì)管理津貼;
③良好的銷售技巧、溝通協(xié)作能力、信息搜集及數(shù)據(jù)分析能力;
④積極參加公司的金融和保險知識培訓(xùn)、產(chǎn)品和銷售知識培訓(xùn);
【發(fā)展方向】
1、業(yè)務(wù)層面晉升:享有公司客戶資源,積累擴(kuò)充人脈資源;客戶經(jīng)營活動,享有公司支持,業(yè)務(wù)員-業(yè)務(wù)主任-業(yè)務(wù)經(jīng)理-高級業(yè)務(wù)經(jīng)理-業(yè)務(wù)總監(jiān)
2.團(tuán)隊(duì)管理晉---晉升透明,達(dá)到相應(yīng)條件即可晉升,往團(tuán)隊(duì)管理方向發(fā)展
組經(jīng)理-高級組經(jīng)理-資深組經(jīng)理-處經(jīng)理-高級處經(jīng)理-資深處經(jīng)理-區(qū)域總監(jiān)
①定期回訪老客戶,提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù);
②合理使用公司的產(chǎn)品以及平臺,維護(hù)客戶關(guān)系,為客戶提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù);
③學(xué)習(xí)金融保險和理財(cái)知識,和主管學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)搭建、新人培育、日常管理等技能。
【收入福利】
①傭金 新人津貼 高額提成 各項(xiàng)津貼 管理收入
③商業(yè)保險,包括醫(yī)療、重疾、意外、養(yǎng)老,身故;
④提供專業(yè)系統(tǒng)化的培訓(xùn),助力快速成長為職業(yè)經(jīng)理人;
⑤團(tuán)隊(duì)活動,聚餐、運(yùn)動、省內(nèi)外培訓(xùn)游玩。
【工作要求】
①年齡22歲—45歲,碩士及(碩士在讀)熟練辦公軟件;
②管理協(xié)調(diào)能力,組建并管理團(tuán)隊(duì),針對相應(yīng)職級享有團(tuán)隊(duì)管理津貼;
③良好的銷售技巧、溝通協(xié)作能力、信息搜集及數(shù)據(jù)分析能力;
④積極參加公司的金融和保險知識培訓(xùn)、產(chǎn)品和銷售知識培訓(xùn);
【發(fā)展方向】
1、業(yè)務(wù)層面晉升:享有公司客戶資源,積累擴(kuò)充人脈資源;客戶經(jīng)營活動,享有公司支持,業(yè)務(wù)員-業(yè)務(wù)主任-業(yè)務(wù)經(jīng)理-高級業(yè)務(wù)經(jīng)理-業(yè)務(wù)總監(jiān)
2.團(tuán)隊(duì)管理晉---晉升透明,達(dá)到相應(yīng)條件即可晉升,往團(tuán)隊(duì)管理方向發(fā)展
組經(jīng)理-高級組經(jīng)理-資深組經(jīng)理-處經(jīng)理-高級處經(jīng)理-資深處經(jīng)理-區(qū)域總監(jiān)
工作地點(diǎn)
地址:成都錦江區(qū)東府路33號東府九座17樓1706
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職位發(fā)布者
于梅娜HR
中國人壽保險股份有限公司成都市分公司
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保險
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500-999人
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股份制企業(yè)
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成都市青羊區(qū)綠洲大酒店
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