職位描述
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· 目標(biāo)管理:完成公司KPI各項(xiàng)指標(biāo)要求,負(fù)責(zé)片區(qū)年度、季度、月度目標(biāo)的分解與規(guī)劃,進(jìn)行經(jīng)銷商一級銷售的管理,發(fā)展經(jīng)銷商的自有渠道銷售,通過可持續(xù)生意過程管理,達(dá)成生意目標(biāo);
· 渠道管理:正確理解市場,能夠根據(jù)市場、渠道特點(diǎn)制定正確的市場通路計(jì)劃并確保落地執(zhí)行,含零售網(wǎng)點(diǎn)開拓、批發(fā)網(wǎng)點(diǎn)的管理及覆蓋、新零售渠道的挖掘和運(yùn)作;
· 資源管理:根據(jù)片區(qū)的特點(diǎn)進(jìn)行生意規(guī)劃,確保促銷計(jì)劃安排的完整性和資源效率的***化;
· 團(tuán)隊(duì)管理:管理及發(fā)展銷售隊(duì)伍,負(fù)責(zé)銷售隊(duì)伍的日常管理,銷售人員的隨訪,評估和發(fā)展工作;
· 經(jīng)驗(yàn)分享:和區(qū)域分享***實(shí)踐和學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),提供本地競爭者的信息及有價值的建議,和公司管理團(tuán)隊(duì)分享生意上的洞察和靈感
職位要求:
61 5年以上經(jīng)銷商及區(qū)域重點(diǎn)客戶管理經(jīng)驗(yàn);
61 熟悉經(jīng)銷商管理流程,具備渠道管理以及執(zhí)行經(jīng)驗(yàn),可以快速建立和客戶的和諧關(guān)系,高效滿足客戶需求,對客戶購買決策施加影響力;
61 擁抱新零售趨勢,自我驅(qū)動學(xué)習(xí)新零售的理論和工具,并可以將新零售工具運(yùn)用于實(shí)際工作中
61 主人翁意識,追求卓越;
61 優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識;
61 優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力;
61 Microsoft軟件操作技能
· 渠道管理:正確理解市場,能夠根據(jù)市場、渠道特點(diǎn)制定正確的市場通路計(jì)劃并確保落地執(zhí)行,含零售網(wǎng)點(diǎn)開拓、批發(fā)網(wǎng)點(diǎn)的管理及覆蓋、新零售渠道的挖掘和運(yùn)作;
· 資源管理:根據(jù)片區(qū)的特點(diǎn)進(jìn)行生意規(guī)劃,確保促銷計(jì)劃安排的完整性和資源效率的***化;
· 團(tuán)隊(duì)管理:管理及發(fā)展銷售隊(duì)伍,負(fù)責(zé)銷售隊(duì)伍的日常管理,銷售人員的隨訪,評估和發(fā)展工作;
· 經(jīng)驗(yàn)分享:和區(qū)域分享***實(shí)踐和學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),提供本地競爭者的信息及有價值的建議,和公司管理團(tuán)隊(duì)分享生意上的洞察和靈感
職位要求:
61 5年以上經(jīng)銷商及區(qū)域重點(diǎn)客戶管理經(jīng)驗(yàn);
61 熟悉經(jīng)銷商管理流程,具備渠道管理以及執(zhí)行經(jīng)驗(yàn),可以快速建立和客戶的和諧關(guān)系,高效滿足客戶需求,對客戶購買決策施加影響力;
61 擁抱新零售趨勢,自我驅(qū)動學(xué)習(xí)新零售的理論和工具,并可以將新零售工具運(yùn)用于實(shí)際工作中
61 主人翁意識,追求卓越;
61 優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識;
61 優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力;
61 Microsoft軟件操作技能
工作地點(diǎn)
地址:濟(jì)南濟(jì)南市
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應(yīng)屆畢業(yè)生
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