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高級招聘專員
匯報對象：招聘主管
工作地：營銷中心

工作職責：
1.了解各部門用人需求，協(xié)助用人部門完成人員畫像；
2.通過各渠道收集人才資源并篩選合適簡歷；
3.獨立完成邀約及面試，完成相關(guān)信息錄入歸檔；
4.負責員工入離職相關(guān)事宜，執(zhí)行標準還招聘流程；
5.對人員轉(zhuǎn)正及留存負責，和員工及用人部門定期溝通。

任職要求：
1.35歲以下，公辦統(tǒng)本以上學歷，3年以上獨立招聘經(jīng)驗。有獵頭全流程招聘經(jīng)驗；
2.有甲乙方招聘經(jīng)驗優(yōu)先；
3.良好的學習能力，自驅(qū)力，抗壓力；
4.對候選人有強影響力，能讓候選人理解并認同公司文化；
5.有優(yōu)秀的溝通能力，性格活躍，心智成熟，執(zhí)行力強，能以結(jié)果為導(dǎo)向;
6.有強責任心，對工作熱情，具較強抗壓能力；
7.有較強認知能力和正確的價值觀。 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護