央企管培生
面議
成都
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
成都
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
【職位詳情】
企業(yè)直系培養(yǎng)管理培訓(xùn)人才,前期多元化發(fā)展,
后期定向定崗涉及多部輪崗學(xué)習(xí),主要了解各個(gè)崗位的崗位職責(zé)、工作流程,基本業(yè)務(wù)。
【工作時(shí)間】
(1)朝九晚五
(2)午休2小時(shí)
(3)周末雙休
(4)法定節(jié)假日正常休假
【工作內(nèi)容】
售后部
(1)為公司會(huì)員客戶提供業(yè)務(wù)咨詢(xún)
(2)投訴受理
(3)理賠辦理
(4)資料的錄入與變更
(5)會(huì)員活動(dòng)通知及邀約
(6)積分兌換
人事部
(1)人力資源管理
(2)招聘網(wǎng)站管理
(3)人事招聘
(4)績(jī)效考核
(5)入離職辦理
運(yùn)營(yíng)部
(1)團(tuán)隊(duì)籌建
(2)團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)
(3)團(tuán)隊(duì)管理
(4)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)
1-3個(gè)月學(xué)習(xí)期過(guò)后根據(jù)個(gè)人意愿定崗
【晉升】
(1)每個(gè)季度一次考核晉升,公開(kāi)透明,公平公正。
(2)1 3(初級(jí)晉升),1 6(高級(jí)晉升)
(3)1-3個(gè)月轉(zhuǎn)正
【福利】
(1)公司每季度一次團(tuán)建,每半年都會(huì)帶員工出去旅游
(2)公司時(shí)常會(huì)帶員工出去看電影,聚餐等,進(jìn)行積極有意義的團(tuán)康活動(dòng)
【咨詢(xún)】
公司地址:成都市青羊區(qū)青龍巷36號(hào)泰業(yè)城中城大廈28樓
職位福利:彈性工作、帶薪年假、節(jié)日福利、不加班、周末雙休、定期團(tuán)建
企業(yè)直系培養(yǎng)管理培訓(xùn)人才,前期多元化發(fā)展,
后期定向定崗涉及多部輪崗學(xué)習(xí),主要了解各個(gè)崗位的崗位職責(zé)、工作流程,基本業(yè)務(wù)。
【工作時(shí)間】
(1)朝九晚五
(2)午休2小時(shí)
(3)周末雙休
(4)法定節(jié)假日正常休假
【工作內(nèi)容】
售后部
(1)為公司會(huì)員客戶提供業(yè)務(wù)咨詢(xún)
(2)投訴受理
(3)理賠辦理
(4)資料的錄入與變更
(5)會(huì)員活動(dòng)通知及邀約
(6)積分兌換
人事部
(1)人力資源管理
(2)招聘網(wǎng)站管理
(3)人事招聘
(4)績(jī)效考核
(5)入離職辦理
運(yùn)營(yíng)部
(1)團(tuán)隊(duì)籌建
(2)團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)
(3)團(tuán)隊(duì)管理
(4)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)
1-3個(gè)月學(xué)習(xí)期過(guò)后根據(jù)個(gè)人意愿定崗
【晉升】
(1)每個(gè)季度一次考核晉升,公開(kāi)透明,公平公正。
(2)1 3(初級(jí)晉升),1 6(高級(jí)晉升)
(3)1-3個(gè)月轉(zhuǎn)正
【福利】
(1)公司每季度一次團(tuán)建,每半年都會(huì)帶員工出去旅游
(2)公司時(shí)常會(huì)帶員工出去看電影,聚餐等,進(jìn)行積極有意義的團(tuán)康活動(dòng)
【咨詢(xún)】
公司地址:成都市青羊區(qū)青龍巷36號(hào)泰業(yè)城中城大廈28樓
職位福利:彈性工作、帶薪年假、節(jié)日福利、不加班、周末雙休、定期團(tuán)建
工作地點(diǎn)
地址:成都青羊區(qū)泰業(yè)·城中城
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
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2026-03-23 12:48:30
462人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在四川人才網(wǎng)上看到的。
