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職位描述：

負責老年大學課程的設計與開發(fā)，確保課程內容既符合老年人的學習需求和興趣，又能有效提升他們的生活質量。與課程執(zhí)行團隊緊密合作，不斷優(yōu)化課程結構，提升教學效果。

主要職責：

1. 深入了解老年人的學習需求、興趣與特點，制定符合其需求的課程設計方案。
2. 負責課程內容的策劃、設計與編寫，確保課程內容質量高、實用性強。
3. 監(jiān)控課程執(zhí)行過程，收集學員反饋，及時調整和優(yōu)化課程設計。
4. 與教學團隊緊密合作，確保課程內容的順利執(zhí)行和教學效果的達成。
5. 跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢，不斷引入新的教學理念和教學方法，提升課程品質。
6. 參與課程推廣與宣傳工作，提升老年大學課程的知名度和影響力。

任職要求：

1. 教育學、心理學、社會學等相關專業(yè)本科及以上學歷，3年以上相關領域從業(yè)經驗。
2. 對老年教育有濃厚興趣，了解老年人的學習特點與需求。
3. 具備良好的課程設計能力和創(chuàng)新思維，能夠設計出具有吸引力和實用性的課程。
4. 具備較強的溝通能力和團隊協作能力，能夠與團隊成員緊密合作，共同完成項目任務。
5. 具備一定的市場意識和營銷能力，能夠參與課程的推廣與宣傳工作。
6. 熟練使用辦公軟件和多媒體制作工具，具備基本的課程設計軟件操作能力。

加分項：

1. 有老年大學或相關教育機構課程設計經驗者優(yōu)先。
2. 具備教學或培訓經驗，能夠直接參與課程執(zhí)行者優(yōu)先。
3. 有成功案例或獲獎作品者優(yōu)先。

我們提供：

1. 競爭力的薪酬和福利待遇。
2. 廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和豐富的培訓資源。
3. 輕松愉快的工作氛圍和積極向上的團隊文化。