職位描述
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職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)收集和識(shí)別所負(fù)責(zé)部門的業(yè)務(wù)發(fā)展對人力資源管理的需求,并主導(dǎo)人力規(guī)劃在所負(fù)責(zé)部門的實(shí)施;
2.根據(jù)所負(fù)責(zé)部門的需要和集團(tuán)要求,與業(yè)務(wù)經(jīng)理一起優(yōu)化所負(fù)責(zé)部門的組織結(jié)構(gòu)與崗位設(shè)置;
3.負(fù)責(zé)識(shí)別所負(fù)責(zé)部門的員工意見,扮演員工意見代言人的角色;
4.負(fù)責(zé)推動(dòng)BP部門人才發(fā)展建設(shè),通過人才盤點(diǎn)、后備人才培養(yǎng)、人才發(fā)現(xiàn)與展示、指導(dǎo)人計(jì)劃等為組織選拔、培養(yǎng)和保留人才;
5.負(fù)責(zé)積極主動(dòng)與BP部門溝通,通過人力資源工具對組織進(jìn)行診斷,協(xié)助部門提升人力資源管理效能;
6.負(fù)責(zé)完成BP部門員工晉升、績效考核等日常人力工作;
7.負(fù)責(zé)定期與BP部門員工進(jìn)行溝通,建立員工與公司的溝通紐帶,管理和預(yù)防勞動(dòng)糾紛,幫助企業(yè)文化在業(yè)務(wù)部門的落地;
8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
任職要求:
1.統(tǒng)招碩士研究生及以上學(xué)歷,人力資源類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.具備3年及以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),至少熟悉2個(gè)人力資源板塊業(yè)務(wù);
3.具備較強(qiáng)的責(zé)任心、抗壓力及溝通協(xié)調(diào)能力;
4.熟練應(yīng)用常用辦公軟件,有新媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
5.有大型保險(xiǎn)企業(yè)、金融科技企業(yè)人力資源工作經(jīng)驗(yàn)有限。
工作地點(diǎn)
地址:北京通州區(qū)北京-通州區(qū)陽光金融城
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職位發(fā)布者
HR
陽光保險(xiǎn)集團(tuán)
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保險(xiǎn)
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1000人以上
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股份制企業(yè)
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高新西區(qū)合作路188號
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應(yīng)屆畢業(yè)生
碩士
2026-04-06 11:23:21
2790人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
