職位描述
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1、全面掌握采購人服務需求背景、特點等,負責項目管理工作,領(lǐng)導項目團隊高質(zhì)量地完成好各項工作任務;
2、現(xiàn)場駐點、主動督導、協(xié)調(diào)和檢查項目的各項工作,做好質(zhì)量管理、品質(zhì)把控、風險管控等工作;
3、全面負責本項目的各項工作方案及流程的設(shè)計,制定本項目的各項管理制度,并組織實施;
4、根據(jù)采購人的要求合理安排項目的各項工作。建立良好的團隊團結(jié)協(xié)作的關(guān)系;
5、制定項目的年度預算,審閱各類報表,進行業(yè)務分析,做出管理決定及合理控制項目處成本,包括人員成本、物料消耗成本等;
6、負責項目主管人員的工作考核,指導下屬各部門工作,保障管理工作順利進行;
7、負責處理采購人對本項目工作或人員的投訴,做好整改與優(yōu)化工作。
任職要求:
1、年齡48周歲(含)以下,,具有同類食堂現(xiàn)場管理經(jīng)驗5年(含)以上,全面負責項目點的食堂管理和服務工作,具備餐飲管理、食品安全的相關(guān)知識;
2、項目管理能力:具備良好的項目管理技能包括規(guī)劃、組織、執(zhí)行、監(jiān)控和收尾等方面的能力,熟悉項目管理工具和方法;
3、溝通能力:具務良好的溝通能力,能夠與各方有效溝通,包括項目團隊、業(yè)主、承包商監(jiān)管機構(gòu)等;
4、領(lǐng)導能力:具備團隊管理能力,推動成員責任與義務高效執(zhí)行,推動項目順利進行。中技術(shù)能力:熟悉本部門責任范圍涉及的技術(shù)知識,確保全面管理本部門工作的專業(yè)度。法律法規(guī)意識:熟悉相關(guān)的法律法規(guī),尤其是餐飲、食品相關(guān)的等,確保項目的合法合規(guī);
5、財務管理能力:具備一定的財務管理能力:能夠編制預算、控制成本,并進行財務分析。問題解決能力:能夠及時發(fā)現(xiàn)問題并采取有效的措施進行解決,確保項目的順利進行。團隊管理能力:能夠有效管理項目團隊,包括人員招聘、培訓、評估等方面的工作;
2、現(xiàn)場駐點、主動督導、協(xié)調(diào)和檢查項目的各項工作,做好質(zhì)量管理、品質(zhì)把控、風險管控等工作;
3、全面負責本項目的各項工作方案及流程的設(shè)計,制定本項目的各項管理制度,并組織實施;
4、根據(jù)采購人的要求合理安排項目的各項工作。建立良好的團隊團結(jié)協(xié)作的關(guān)系;
5、制定項目的年度預算,審閱各類報表,進行業(yè)務分析,做出管理決定及合理控制項目處成本,包括人員成本、物料消耗成本等;
6、負責項目主管人員的工作考核,指導下屬各部門工作,保障管理工作順利進行;
7、負責處理采購人對本項目工作或人員的投訴,做好整改與優(yōu)化工作。
任職要求:
1、年齡48周歲(含)以下,,具有同類食堂現(xiàn)場管理經(jīng)驗5年(含)以上,全面負責項目點的食堂管理和服務工作,具備餐飲管理、食品安全的相關(guān)知識;
2、項目管理能力:具備良好的項目管理技能包括規(guī)劃、組織、執(zhí)行、監(jiān)控和收尾等方面的能力,熟悉項目管理工具和方法;
3、溝通能力:具務良好的溝通能力,能夠與各方有效溝通,包括項目團隊、業(yè)主、承包商監(jiān)管機構(gòu)等;
4、領(lǐng)導能力:具備團隊管理能力,推動成員責任與義務高效執(zhí)行,推動項目順利進行。中技術(shù)能力:熟悉本部門責任范圍涉及的技術(shù)知識,確保全面管理本部門工作的專業(yè)度。法律法規(guī)意識:熟悉相關(guān)的法律法規(guī),尤其是餐飲、食品相關(guān)的等,確保項目的合法合規(guī);
5、財務管理能力:具備一定的財務管理能力:能夠編制預算、控制成本,并進行財務分析。問題解決能力:能夠及時發(fā)現(xiàn)問題并采取有效的措施進行解決,確保項目的順利進行。團隊管理能力:能夠有效管理項目團隊,包括人員招聘、培訓、評估等方面的工作;
工作地點
地址:保定保定容城縣大河鎮(zhèn)
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
周經(jīng)理HR
北京東光物業(yè)管理股份有限公司
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物業(yè)管理/商業(yè)中心
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1000人以上
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股份制企業(yè)
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北京市金融大街21號
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應屆畢業(yè)生
學歷不限
2026-04-15 12:15:35
3358人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
